جلسة حول سرعة التعلّم ومواكبة التغيّر في المنظمات.
عن الجهة والفعالية
Saudi HR Innovation Hub، SHRIS
الجهة الظاهرة في إعلان مؤتمر الابتكار في الموارد البشرية. تجمع المشاركة بين موضوع الابتكار في المهنة والحوار حول استجابة المؤسسات للتغيّر.
عن المشاركة وموضوعها
مشاركتي في نسخة ٢٠٢٦ ارتبطت بموضوع سرعة التعلّم ومواكبة التغيّر في المنظمات. فالتعلّم المؤسسي يرتبط بقدرة الفرق على الاستفادة من التجربة، ومراجعة أساليب العمل، وتحويل المعرفة إلى ممارسة.
ومن منظور الموارد البشرية، يفتح هذا الموضوع أسئلة عن دور القادة في تهيئة بيئة تسمح بالتجربة، وكيفية تحديد القدرات الجديدة المطلوبة، وربط التطوير باحتياجات العمل. وهي قضايا تتقاطع مع خبرتي في قيادة التحوّل وبناء قدرات الفرق.
النقاش
أرحب برأيك وتجربتك حول موضوع هذا المحتوى. تُراجع التعليقات قبل نشرها، ولن يظهر بريدك الإلكتروني للزوار.